Personální manažer / manažerka, Praha

Hledám pro našeho zákazníka, českou společnost poskytující technologické a technické služby v oblasti strojírenství, elektrotechniky, testování vhodného kandidáta / kandidátku na pozici:

Personální manažer / manažerka, Praha

Klíčové nastavení pozice: Zaměření na řízení změn, nastavování nového systému personálních procesů a jejich řízení, na digitalizaci personálního systému.

Mise pozice:

 Řízení personalistiky včetně externích dodavatelů personálních služeb
 Strategický rozvoj personalistiky ve firmě
 Realizace personálního marketingu a budování firemního brandu
 Řízení a nastavování interní komunikace, rozvoj systému vzdělávání
 Nastavování systému odměňování a benefitů
 Personální controlling
 Nastavování nového procesu systému personalistiky ve firmě
 Digitalizace personálních systémů
 Vedení menšího personálního týmu

Klíčové zodpovědnosti pozice:

 Koordinace a odborný výkon vybraných personálních agend
 Podpora a zastupitelnost podřízených zaměstnanců v personálních agendách
 Řízení změn v oblasti HR včetně digitalizace personálních procesů
 Spolupráce na projektech zasahujících do personální oblasti
 Tvorba HR reportů pro vedení firmy

Co Vás v úspěšné dlouhodobé misi a ve výkonu pozice podpoří:

 Relevantní praxe, která podpoří výkon pozice ve výše uvedených agendách a odpovědnostech
 Průřezová znalost personálních agend
 Zkušenost s řízením externích dodavatelů personálních služeb
 Kreativita, vlastní nápady, angažovanost v dané problematice, hledám srdcaře, ne sprintera solitéra spěchajícího na vrchol
 Ochota koncipovat a budovat personalistiku ve firmě jako interní službu zaměstnancům a managementu.

Výhodou pro výkon pozice bude bezesporu:

 Znalost personálních informačních systémů a technologií AI/strojového učení
 Zkušenost s controllingovým nástrojem JEDOX
 Praxe v personálním marketingu a budování firemního brandu
 Znalost reportingu ESG
 Znalost anglického jazyka

Pozice je adekvátně finančně ohodnocena včetně bonusových složek za úspěšný výkon pozice a je spojena s nadstandardními firemními zaměstnaneckými bonusy.

Pokud Vás pozice a její filozofie zaujala, poprosím Vás o zaslání Vašeho životopisu a Vašeho komentáře k Vašim znalostem, dovednostem, k tomu jak se Váš profesně – osobnostní potenciál shoduje s nároky pozice, děkuji Vám a vážím si, že o sobě vedle životopisu napíšete.

Kontaktní adresa: lavicka@mc-triton.cz tel. 724 960 978

Děkuji Vám za Váš čas věnovaný této příležitosti. Mgr.Ing. Luděk Lávička TRITON Hunters.