Operátor výroby sterilních mastí M/Ž- skvělé benefity Dolní Měcholupy

- Pečlivost a smysl pro detail – potřebujeme někoho, kdo nebude přehlížet žádný drobný problém a vše vyřeší s přehledem.
- Základní znalost práce na PC – abyste si uměli vyplnit potřebné záznamy v systému.
- Technické vzdělání a logické myšlení – je nutné správně napojit zařízení a umět si poradit s případnými problémy.
- Znalost češtiny – všechno zapisujeme do výrobní dokumentace, takže potřebujeme někoho, kdo to zvládne slovem i písmem.
- Pozitivní přístup – hledáme parťáka, který se dokáže samostatně rozhodovat, ale také rád spolupracuje v týmu.
- Flexibilita směn – ochota pracovat ve směnách, s plánovaným přechodem na třísměnný provoz.

- Obsluha výrobního zařízení a práce s velkými tlakovými kotli – budete mít pod kontrolou kotle, které je potřeba správně připojit, přetlačit nebo posunout.
- Čistota je polovina úspěchu – po každé výrobní šarži bude nutné zařízení důkladně vyčistit a sterilizovat, abychom udrželi maximální čistotu a sterilní prostředí.
- Všechno, co děláte, bude pečlivě zaznamenáno v výrobní dokumentaci, protože každý detail je důležitý.
- Hygiena na prvním místě – pracovat v čistých prostorách a dodržovat přísné hygienické standardy je základ (žádné šperky, make-up nebo umělé řasy).
- Pracovní doba: aktuálně dvousměnný provoz, s plánovaným přechodem na třísměnný a později nepřetržitý provoz.

- Odpovídající platové ohodnocení (základní mzda + příplatky za směny)
- Benefity po zkušební době – výběr z balíčku benefitů v hodnotě 11 000 Kč ročně.
- 1 týden dovolené navíc (celkem 25 dní).
- Zkrácená pracovní doba – 7,5 hodiny denně.
- 5 Sick days po zkušební době.
- Stravenkový paušál a možnost výborného jídla v závodní jídelně.
- Odměna za doporučení nového zaměstnance až 30 000 Kč.
- Příspěvek na ubytování pro mimopražské uchazeče – až 6 000 Kč měsíčně po dobu půl roku.
- Parkování zdarma v areálu společnosti.
- Sportovní aktivity organizované zaměstnanci v blízkém okolí.
- MultiSport karta po zkušební době.
- Očkování proti chřipce hrazené zaměstnavatelem.
- Finanční příspěvky a benefity pro rodiny – příspěvek k narození dítěte, na předškolní zařízení, odměna za pracovní výročí.
- Práci v čistém a klimatizovaném prostředí.
- Kadeřník v areálu společnosti pro rychlou obnovu vzhledu.
- Technická knihovna pro všechny, kdo si rádi pročtou něco navíc.